Concursos Públicos da Prefeitura de Bom Jesus do Sul - PR com 31 vagas

 No estado do Paraná, a Prefeitura de Bom Jesus do Sul anuncia a realização de dois novos Concursos Públicos, com o objetivo de preencher 31 vagas, além de formar cadastro reserva, para profissionais de níveis fundamental, médio, técnico e superior. De acordo com os editais, as oportunidades são para os seguintes cargos:



· Edital nº 01/2023 - Auxiliar de serviços gerais - masculino (3); Auxiliar de serviços gerais - feminino (6); Operador de Máquinas; Motorista de veículo; Auxiliar de consultório dentário (1); Auxiliar Administrativo (1); Técnico em enfermagem (1); Auxiliar de educação infantil (1); Professor de educação infantil (5); Professor em anos iniciais (3); Pedagogo escolar (2); Professor de educação física (1); Psicólogo (1); Farmacêutico (1);

· Edital nº 02/2023 - Agente comunitário de saúde; Agente de controle de endemias (2); Médico da família (2); Odontólogo (1).

Para concorrer a uma das chances é necessário que o candidato comprove o nível de escolaridade exigido para a função em que deseja atuar, tenha idade mínima de 18 anos, dentre outros requisitos que constam no edital.

Ao serem admitidos, os profissionais deverão cumprir jornadas de 40 horas semanais e contarão com remuneração mensal de R$ 1.314,14 a R$ 14.622,57.

Inscrição e seleção

Os interessados poderão se inscrever entre os dias 10 de fevereiro de 2023 e 9 de março de 2023, pelo site do Ippec, com taxas de R$ 50,00 a R$ 100,00. Vale pontuar que a solicitação de isenção do valor poderá ser feita no período de 10 a 17 de fevereiro de 2023.

A classificação dos candidatos será feita por meio de prova escrita, prevista para ser realizada no dia 2 de abril de 2023, além de prova prática e de títulos (para alguns cargos do edital nº 01/2023), previstas para o dia 16 de abril de 2023. O conteúdo programático da prova escrita consistirá em questões de língua portuguesa, matemática, conhecimentos gerais e específicos.

Vigência

O prazo de validade dos Concursos será de dois anos, a contar da data de homologação do certame, podendo ser prorrogado por igual período.


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